锡盟工商联2015年工作总结

 一年来，锡盟工商联在盟委、行署的正确领导下，在盟委统战部的有力指导下，紧紧围绕“两个健康”主要任务，结合经济社会发展实际，加强了光彩事业项目化运行机制建设，突出展示非公经济人士良好形象和主体地位，重点打造“双百工程”等服务品牌，引导非公有制企业参与理想信念教育实践活动。凝心聚力，开拓创新，推进了各项工作任务，并取得了一定的成效。

（一）教育引导有新亮点。一是通过报告会、座谈会、学习会、培训班和基层大讲堂等多种形式，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神。二是发挥好非公经济人士的主体作用，把理想信念教育实践活动引向深入。制定了《锡林郭勒盟继续深入开展非公经济人士理想信念教育实践活动的工作方案》，积极参加自治区中部四盟市非公经济理想信念教育实践活动培训班和自治区非公人士理想信念教育实践活动有关会议。三是将二连浩特市、锡林浩特市、太仆寺旗作为我盟非公经济人士理想信念教育实践活动示范联系点，有力地推动了活动开展。四是利用各类媒体和平台，进一步发挥宣传阵地作用，先后开辟了“干部下基层”、“非公经济三十年”等专题栏目；同时加大主流媒体宣传力度，在锡林郭勒电视台播出题为《增强使命感责任感 推动非公经济发展》的专题采访，在全盟民营企业中产生了良好反响。同时还建立了全盟工商联和非公人士核心价值观志愿者微信群，每年定期召开各旗县市区工商联领导、部分企业家参加的理想信念教育实践工作推进会。

（二）调研参政有新成效。一是结合“三走进三服务”和“万名干部下基层，四级示范抓引领”等活动，多次深入各旗县市区、社区办事处和非公企业进行调研、访谈，形成了大量的第一手资料和调研报告。二是在全国工商联和自治区工商联上规模民营企业调研，以及近年来“内蒙古民营企业100强”统计发布过程中做了大量工作，受到了自治区的嘉奖。三是通过参加经济形势通报会、政协常委会、政治协商会、中心组学习会、重点提案督办会等提出意见建议，推动政策落实和问题的解决。四是撰写了《各旗县市（区）非公经济发展现状》、《锡林郭勒盟非公有制经济发展面临的主要制约及对策建议》、《全盟非公经济发展规划（讨论稿）》等，为盟委、行署出台相关政策提供了材料。并向盟政协全委会提交提案数十件，其中《关于加大力度扶持中小微企业上市的提案》、《关于出台锡盟地区扶持鼓励本土中小企业申请“新三版”挂牌政策的提案》等被列为重点提案，受到了盟委、行署的表彰和盟级领导的重视，并最终促成了相关政策的出台，很好地履行了非公经济人士参政议政职责。

（三）经济服务有新突破。围绕盟委、行署中心工作，助力我盟经济社会健康稳步发展和民营企业转型升级，大力开展招商引资和融资、政策、法律、培训等方面的服务。一是充分发挥工商联和商会组织网络优势，积极搭建服务平台。四届三次执委会以来，我们陆续举办了民企迎新春联谊会、庆三八女企业家联欢会、中小微企业上市跨界投资峰会等活动。并与有关单位共同承办了全盟人力资源交流暨创业就业推进会、“中国梦·劳动美”全盟蒙古族服饰技能大赛和民营企业招聘周等活动。组织我盟非公经济人士参加自治区百强企业发布会、非公经济大讲堂、吉祥草原•锡林郭勒第五届中蒙俄国际商品展洽会等品牌活动；二是充分发挥非公办职能作用。先后召开盟非公经济发展专项推进领导小组成员会议和工作推进会。召开了两次全盟经济形势分析会，通报目前我盟稳中有进的经济形势和全盟非公经济发展各项指标；三是举办各种类型培训，助推非公经济转型。围绕基层讲堂建设作出总体安排，开展了一系列培训活动。先后组织非公企业参加中国人民大学讲座、全盟非公经济管理人士培训班、全盟首届电商高端总裁培训班、电子商务协会沙龙、非公企业党组织负责人培训班等活动；四是努力为小微企业融资提供服务，探索适应小微企业融资需求的新模式；每年开展全盟重点项目和中小微企业融资需求摸底调查工作；五是帮助企业及时了解国家、自治区和我盟支持民营经济发展的新政策、新举措。在工商联网站开设了政策信息专栏，整理了《政策汇编》，征订了《内蒙古商报》并免费向企业发放。六是努力营造民营经济健康发展的良好法治环境，发挥三方协调机制作用，帮助企业调解纠纷、化解矛盾，推动企业构建和谐劳动关系；七是为推动非公企业创造就业岗位、满足非公企业用工需求,积极联合相关单位举办民营企业招聘周、创业就业推进会等活动，提供就业岗位近4000个。

（四）组织建设有新进展。以推进旗县市区工商联建设为重点，以"五好"县级工商联创建活动为抓手，进一步加强基层组织建设，为服务"两个健康"提供坚强的组织保障。一是主要领导深入到旗县市区工商联开展调研，与当地党委、政府主要领导沟通情况、提出建议，支持旗县市区工商联加强领导班子建设，改善工作条件，充实工作力量，提升工作水平。二是开展好党建工作，今年再次被盟直机关工委评为全盟“党建工作成绩突出党组织”；2015年，我盟成立了非公经济组织党工委，将非公经济党建办公室设在盟工商联，并召开了全盟非公经济组织和社会组织党工委第一次全体会议。盟非公经济党建办公室积极配合盟非公经济组织党工委做好非公党建方面的工作，上半年全面开展了调查摸底工作。三是开展"五好"县级工商联建设，制定了组织建设规划、"五好"县级工商联建设工作实施方案及考评办法，并组织各旗县市区工商联负责人参加了全区工商联基层组织建设经验交流会，培训班，促进了创建工作的深入开展。 

（五）工作作风有新转变。盟工商联持续深化党的群众路线教育实践活动，敬终如始，加强学习，深化整改，完善制度，切实转变机关工作作风。一是召开专题民主生活会，开展“回头看”，认真查摆，对具体问题进行了整改。二是建立转变作风长效机制，在原有的基础上修订完善了十余项制度，重新制定《锡盟工商联工作规范规章汇编》。三是加强联系和调研，深入到民营企业家中间，与他们谈心交流，帮助解决困难和问题。四是深入开展“三严三实”专题教育，严格落实党组的主体责任。通过领导班子成员讲党课、集中学习、自学、撰写学习心得等多种方式，不断创新工作方法，不断增添新的举措，不断拓展工作载体，持续推进专题教育深入开展。

在今后的工作中，我们将继续以党的十八大和十八届四中、五中全会精神为指导，深入贯彻落实中央统战工作会议精神和自治区工商联十一届四次执委会精神及盟委扩大会议精神，牢牢把握"两个健康"工作主题，围绕全盟“十个更好”和“六个跟进”工作推进思路，加大履职工作力度，切实转变工作作风，全面提高服务能力，积极推进理想信念教育实践活动常态化，加强组织建设和工作品牌建设，持续围绕重点、热点问题建言献策，努力开创服务非公经济持续健康发展新局面。

（六）全面落实党风廉政建设。

1、按照党风廉政建设的目标要求和责任分工，狠抓责任制的落实。一是加强组织领导，认真落实党风廉政建设责任制，坚持党组统一领导、部门各负其责，依靠干部职工支持和参与的工作机制，主要领导全面履行第一责任人职责，班子其他成员抓好职责范围内的反腐倡廉工作，坚持两手抓、两手硬，形成一级带一级、一级抓一级的良好局面，切实加强了党风廉政建设和反腐败工作的组织领导。二是把党风廉政建设和反腐败工作列入机关重要议事日程，把党风廉政建设工作始终贯穿到全盟工商联业务工作中，实施日常监督检查、年中进行自查、年底全面考核，切实做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

2、进一步完善惩防体系建设，加大预防治理腐败工作。一是以学习宣传《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为重点，建立相应工作机制，确保惩防体系建设各项任务落到实处。二是领导干部带头履行“一岗双责”职责，坚持集体领导与个人分工相结合、按照“谁主管谁负责”的原则，层层抓好工作落实。三是认真贯彻“三重一大”事项的决策规定，认真落实广大群众对干部选拔和机关建设的知情权、参与权和监督权，增加工作的公开性和透明度，使议事决策规则真正实现制度化和规范化，努力从源头上预防腐败，有效发挥监督在反腐倡廉中的保障作用。

3、巩固反腐倡廉重点工作成果。一是加强“三严三实”专题教育学习宣传工作。围绕全盟反腐倡廉工作部署，通过组织广大党员干部认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党纪条规。班子主要负责人带头讲廉政党课，教育引导广大党员干部深化理想信念、党纪国法和优良传统教育，筑牢拒腐防变的思想防线。二是积极开展加强机关干部纪律作风建设活动和警示教育活动，在机关深入开展纪律教育和警示教育，通过观看警示教育宣传片和学习的先进典型事迹，将反面案例与正面教育相结合，切实增强了党员干部纪律观念和廉洁从政意识。副科级以上党员领导干部联系自身工作实际，认真撰写心得体会，取得了较好的实际效果。三是继续开展廉政文化进机关活动。将廉政文化创建活动开展情况列入机关党建责任目标考核中。以学习贯彻《党章》和《廉政准则》为重点，以深入开展创先争优活动为契机，大力推进机关廉政文化建设，营造浓厚的廉政文化氛围。四是加强重点领域和关键环节的监督力度。认真执行党内监督制度，优化权力结构，强化制约监督，堵塞以权谋私的体制漏洞，进一步完善在干部选拔任用、人财物管理使用方面的规章制度。